Zorg & Welzijn Shop Leiden plaatst 55 nieuwe zorgmedewerkers in eerste jaar

Ervaren personeelsfunctionarissen bemiddelen werkzoekenden in de Zorg & Welzijn Shop in Leiden naar vacatures in de sector. Jobcoach Sonja Schoonderwoerd vertelt: “Onze klanten zijn soms schoolverlaters, maar overwegend zogenaamde ‘zijinstromers’. Als ik hen naar hun motivatie vraag voor het werk, is het antwoord steevast: Ik wil graag werken mét collega’s, vóór mensen.” In de Leidse regio ontstaat een toenemend personeelstekort in zorg en welzijn door vergrijzing en het grote aantal zorgmedewerkers dat binnenkort met pensioen gaat.

Vanmiddag heeft Schoonderwoerd een gesprek met Harriet Mulindwa, een nieuwe Nederlandse met Oegandese wortels. In haar thuisland werkte zij als maatschappelijk werkster, maar haar Nederlands is (nog) niet goed genoeg om dat werk hier voort te zetten. Voorafgaand aan het gesprek heeft Mulindwa een intakeformulier ingevuld. Het gesprek richt zich op mogelijkheden in de ouderenzorg. De jobcoach licht de functie-inhoud van MBO‑functies toe en de bijbehorende honorering volgens de cao. Ook komt de mogelijkheid aan bod om een vakopleiding te volgen, waarbij drie dagen wordt gewerkt en één dag les wordt gevolgd.

Aan de Zorg & Welzijn Shop zijn meerdere jobcoaches verbonden die, net als Schoonderwoerd, oriënterende gesprekken voeren. Als de belangstelling van een kandidaat verder reikt, volgt een gesprek met een recruiter van een van de aangesloten zorginstellingen. Het is een indrukwekkende lijst organisaties waarvoor de Zorg & Welzijn Shop optreedt en die de shop ook sponsoren. Op het winkelraam van Gangetje 8 staan circa veertig organisaties vermeld, onder andere ActiVite, Libertas Leiden, Topaz, Gemiva en Alrijne. Deze lijst laat zien dat bezoekers zich kunnen oriënteren op ouderenzorg, verpleeg- en ziekenhuiszorg, gehandicaptenzorg en meer.

De Zorg & Welzijn Shop bestaat deze maand precies een jaar. Wat heeft de inspanning opgeleverd? Sonja Schoonderwoerd staat op en komt terug met een glazen bowl, halfvol met pingpongballen. “Het zijn er 55,” zegt ze. “Iedere medewerker die met onze inzet is geplaatst bij een organisatie, schreef zijn of haar succes op een pingpongbal. In 2025 zijn dat dus 55 geslaagde bemiddelingen. Met de mensen met wie we dit jaar aan de slag gaan, rekenen wij in 2026 op 100.” Meer informatie: https://ontdekdezorgenwelzijn.nl

Geef een reactie

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *